主题: 2009中国管理模式杰出奖入围企业:招商银行
2009-11-08 10:06:03          
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主题:2009中国管理模式杰出奖入围企业:招商银行

 招商银行(18.83,0.01,0.05%):“因您而变”

  优质服务是招行的金字招牌,为招行持续发展注入了不竭动力;优质服务是招行的竞争利器,为招行赢得了巨大的声誉和良好的口碑。招商银行着力从理念、产品、营销和管理等方面入手,坚持不懈地改进服务质量,提升服务水平,获得了客户和社会各界的一致认可。

  一、树立服务理念,营造服务文化。这些年来,招行积极借鉴国内外先进银行的服务经验,十分重视服务理念的提炼和服务文化的创建,确立了“因您而变”的服务理念,积极营造“葵花文化”。

  二、创新金融产品,丰富服务功能。产品是服务的载体,银行要满足客户日益增长的金融服务需求,必须通过产品的持续创新来实现。注重持续创新、自主创新、品牌塑造,是招行产品创新的鲜明特点。

  三、强化市场营销,改进服务方式。服务与营销密不可分。招行较早地意识到银行业的这一发展趋势,在国内银行业中较早地导入营销理念,从建行伊始,就将招行作为一个依托市场需求,开发、生产和销售金融产品的企业来经营,率先实行站立服务、微笑服务、面对面服务和上门服务,改变了传统的被动服务模式。近年来,又广泛借鉴国内外先进同业的成功经验,在营销方面进行了积极探索和大胆实践,逐步形成了招行的服务营销特色。

  四、加强基础管理,持续提升服务水平。招行始终将管理置于头等重要的地位,摆上各级管理者的议事日程,坚持不懈地抓服务管理。

  人物风采

  招商银行股份有限公司执行董事、行长兼首席执行官 马蔚华

  1998年获经济学博士学位,高级经济师。现兼任招银国际金融有限公司董事长、招商信诺人寿保险有限公司董事长、招商基金管理有限公司董事长及香港永隆银行有限公司董事长,招商局集团公司董事。曾任中华人民共和国第十届全国人民代表大会代表。现任第十一届全国政协委员。

  曾经于2001年获评中央电视台“CCTV中国经济年度人物”、2005年获评英国《银行家》杂志(TheBanker)“银行业希望之星”(Rising Stars of Banking)、被美国《机构投资者》杂志(InstitutionalInvestor)评为2007、2008年度亚洲最佳CEO和亚洲银行业领袖。在最近《亚洲银行家》杂志“最佳零售金融服务大奖”评选中,荣获亚洲“2008年度最佳零售银行家”称号。

  入围企业简介

  招商银行

  1987年,招商银行作为中国第一家由企业创办的商业银行,以及中国政府推动金融改革的试点银行,在中国改革开放的最前沿----深圳经济特区成立。2002年,招行在上海证券交易所上市;2006年,在香港联合交易所上市。

  成立22年来,招行伴随着中国经济的快速增长,不断创新产品与服务,由一个只有资本金1亿元人民币、1个网点、30余名员工的小银行,发展成为资本净额1170.55亿元人民币、机构网点700余家、员工3.7万余人的中国第6大商业银行,跻身全球前100家大银行之列,并逐渐形成了自己的经营特色和优势。2009年6月末,招行资产总额达19727.68亿元人民币。



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